Barbara Liebermeister spricht mit Sven Schimmel. Sven ist ehemaliger Fußballprofi und nach seinem frühen Ausstieg und Studium heute erfolgreicher Sport Mental Coach, Speaker und Autor.

Es hat mich fasziniert, wie klar er schon als junger Mensch seine Stärken und Schwächen analysiert und seine beruflichen und persönlichen Konsequenzen gezogen hat. Und wenn ihr wissen wollt, was ein erfolgreicher Trainer mit erfolgreicher Führung zu tun hat, die do’s and dont’s im Umgang mit Teams und wie man sich motiviert, wenn der Weg nicht gradlinig ist, dann hört euch mein Gespräch mit Sven an. Er ist ein tolles Beispiel dafür, dass man nicht aufhört erfolgreich zu sein, wenn man Erfolg aufgibt.

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Barbara im Interview mit dem Leiter des Cyber Innovation Hubs der Bundeswehr (CIHBw), Sven Weizenegger. Vom ersten offiziellen Hacker bei der Deutschen Telekom bis zur Gründung seines eigenen Cybersicherheits-Startups hat sich Sven als Digitalisierung-Experte und Pionier für New Work und Leadership in den letzten Jahren in Politik und Verwaltung positioniert. Seit über einem Jahr ist er Leiter der ersten Digital Innovation Unit im deutschen public sector: dem Cyber Innovation Hub der Bundeswehr.
Er gibt uns nicht nur Antworten darauf, was die Bundewehr mit digitalen Innovationen zu tun hat, sondern auch was sein Verständnis von Führung ist. Sein Bereich versteht sich als Dienstleister für die Mitarbeiter der Bundeswehr und unterstützt dabei, die digitale Welt zum Bund zu bringen. Sehr inspirierende Einblicke in seine Vision, Mission und seine tägliche Arbeit. Und geradezu erstaunlich wie weit die oft verstaubt geglaubte Bundeswehr schon ist!

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Beziehungen auf Distanz aufrecht zu erhalten, ist aktuell eine der großen Herausforderungen. Das gilt auch besonders für Teams in Unternehmen, die vor allem digital vernetzt sind. Judith Fröhlke ist eine echte Powerfrau: sie ist im High Potential Program "Energy Network" bei E.ON. In dieser Folge von "Digital ist egal" spricht sie mit Barbara Liebermeister darüber wie Vertrauen im digitalen Zeitalter aufgebaut als auch gegeben und die Menschlichkeit auch virtuell bewahrt werden kann.

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Barbara spricht mit Michael von Kunhardt, dem langjährigen Mentaltrainer von Nationalmannschaften, Profisportlern und Olympiasiegern zum Thema mentale Stärke. Michael, ebenfalls Sportler, Buchautor und gefragter Talkgast bei Sat.1 und Sport1 verrät uns Tipps um mental stark - auch als Führungskraft zu sein.

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…blickt da noch einer durch? Was versteht man darunter? Barbara sprach mit Klaus Eck, Spezialist für Marketing und Kommunikation & Mitautor des Buches Die Content Revolution im Unternehmen & ehem. Online Chefredakteur der W & V, um herauszufinden, worauf zu achten ist, wenn man Mitarbeiter zum Corporate Influencer macht. Sind nicht alle Mitarbeitende immer auch Markenbotschafter? Und wie wirkt sich das auf ihre Reputation und die ihres Unternehmens aus? Selbst dann, wenn der Post eines Mitarbeitenden gar nichts mit dem Unternehmen zu tun hat…was passiert mit den Posts der Mitarbeiter, wenn sie auf Xing, LinkedIn und anderen Plattformen als Angehörige des Unternehmens erkennbar sind und das Verhalten unweigerlich das Markenbild beeinflusst? Hört rein, wenn ihr in einem komprimierten Impuls mehr zu den Dos and Don’ts in diesem spannenden Themenfeld wissen wollt.

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Barbara spricht mit dem Schauspieler, Autor & Coach Norbert Withalm aus Salzburg welche Methoden oder Tools es gibt, damit Menschen tatsächlich in der Krise eine Chance sehen. Er geht dabei soweit, dass er von den eigenen Erfahrungen im vergangenen Jahr spricht.

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Tijen Onaran, die Gründerin und Leiterin von Global Digital Women, Kolumnistin des Handelsblatt und Moderatorin des wöchentlichen Podcasts von Business Punk „how to hack“ spricht mit Barbara Liebermeister, warum „Selfbranding“ noch nie so wichtig war wie im digitalen Zeitalter und was dabei zu beachten oder auch zu vermeiden gilt. Was ist ihre Vision für die Arbeitswelt der Zukunft und wie sie dazu ihren Impact als Influencerin nutzt.

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Barbara talked to Isabel Tufet, CEO of Santander Consumer Operations Services how to turn a company upside down without losing the team along the way. Exiting insights into a hands–on mentality of a manager, mother and wife.

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Was passiert, wenn ein Transformationsprojekt nicht gelingt, obwohl die Technik funktioniert?! Die Mitarbeiter ziehen aber nicht mit...und du bekommst als neuer Projektleiter den Lead? In diesem Podcast erläutert Katharina, Head of Germany Communications and Digital Workplace, was ihre Führungsgeheimnisse sind und wie einfach digitale Transformation sein kann, wenn man den Fokus auf den Menschen setzt. Darüberhinaus: Spannende Einblick bei Umicore, einem international führenden Konzern in Materialtechnologie und Recycling.

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Wer kann mir besser Fragen zu meinem neuen Buch „die Führungskraft als Influencer“ stellen als ein „Digital Native“, jemand, der aus der Influencer Generation kommt und mit dieser täglich konfrontiert wird. Barbara Liebermeister im Interview mit @HaraldLinz, dem Geschäftsleiter der Automobile Meilensteine in der Klassikstadt Frankfurt am Main.

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